Život pčele u košnici - Prilagodljiva radna snaga
Pre nego počnem, kao savete za početnike, da pišem konkretne poteze vezane za rad u košnici voleo bih da se početnici upoznaju na pravi način sa bilogijom pčela i njenim načinom života. Tako će lakše doneti pravilne odluke i odraditi poteze koji će najmanje naštetiti pčelinjoj zajednici. Ne postoji jedinstvena tehnika i jedna najbolja tehnika, osim tehnike koje pravi majka priroda.
Molim da sve koji pročitaju ne čitaju da bi verovali ili protivurečili, već da bi odmerili i razmotrili.
Već sam nešto pisao o tome u tekstu Život pčele radilice
Želeo bih da se vratim na analogiju pčelinjeg društva kao sličnog sisaru srednje veličine. Ramovi su analogni skeletu, matica jajniku, trutovi spermi, med telesnim mastima, a radilice pojedinačnim ćelijama koje čine organe.
Superorganizam medonosne pčele (minus košnica). Voštani ramovi su analogni skeletu teške životinje, spoljašnji sloj krila slično propuštanja vode u kožu, a različite grupe radilica kao unutrašnji organi toplokrvnih sisara.
Superorganizam medonosne pčele ima jedanu mogućnost više od sisara – sisar ne može da „rastvori“ nepotrebne ili prezastupljene organe i pomeri te ćelije da poveća druge organe. Pčelinja zajednica može—prebacivanjem radnilica sa jednog zadatka na drugi Ova plastičnost u specijalizaciji radnih zadataka omogućava pčelinjoj zajednici da brzo reaguje na promene u okruženju—kao što je iznenadni nedostatak nektara ili potreba da se pređe sa uzgoja legla na formiranje zimskog klubeta. Međutim, da bi se takve transformacije podvrgle maksimalnoj efikasnosti, pojedinačne pčele iz društva moraju biti u stanju da dele informacije. Takva deljenje se vrši putem trgovine hranom (analogno cirkulatornom sistemu sisara) i preko feromonskog jezika pčela (analogno nervnom sistemu kolonije).
Dozvolite mi da se vratim na koncept ekonomije košnica, koji je vođen cvetnim resursima, i ženskom radnom fondu koji ih obrađuje. (Trutovi ne učestvuju u radu unutar kolonije osim u proizvodnji toplote. To ostavlja dve vrsti ženskih jediniki — maticu ili matice, čiji je jedini rad da polažu jaja, i svesposobnog i svestranog radnika – pčele radilice.) Imajući samo jednu vrstu. generičkog, ali prilagodljivog radnika, koji se u kratkom roku može specijalizovati za obavljanje bilo kog zadatka, radna snaga kolonije može brzo da se prebaci sa jednog posla na drugi, kako se pojave prilike ili izazovi, kako bi se obezbedilo da ekonomija košnice funkcioniše najefikasnije.
Seelei (1995) ističe da se mnogo „komunikacije“ unutar košnice odvija putem znakova, a ne stvarnih komunikativnih signala. Ovo se posebno odnosi na saopštavanje stanja uhranjenosti u košnici. Povratne informacije o znakovima (kao što je količina želea ili lakoća izbacivanja nektara) čine najveći deo komunikacije od kolonije do pojedinca. Samo nekoliko signala (plesovi, alarmni i orijentacioni feromoni, itd.) omogućavaju pojedincu da direktno komunicira sa kolonijom kao celinom.
Ljudske ekonomije se prilagođavaju da odgovore na dinamiku cena – što vrednija dobra dobijaju više ekonomske pažnje. Isto se dešava i u košnici — a sakupljači hrane odgovaraju na signale koji im govore koliko su određene robe (bogati ili razblaženi nektar, voda ili polen) vredne u ovom trenutku. Kao odgovor, pojedini sakupljači hrane ulažu radni napor proporcionalno trenutnoj vrednosti svake robe, ne radi individualne dobiti, već radije za maksimalnu dobit kolonije u celini.
Dakle, mreža za deljenje informacija unutar košnice omogućava joj da funkcioniše bez centralnog mozga ili vlade. Umesto toga, bezbroj povratnih petlji zasnovanih na signalima o hrani i feromonima omogućavaju celoj koloniji da deluje kao „um“ koji raspoređuje radnu grupu da efikasno eksploatiše stalno promenljivo tržište raspoloživih resursa na kojima se zasniva ekonomija košnica – polen i nektar cvetnih biljaka koje su zajedno evoluirale u obostrano korisnoj simbiozi sa pčelama. (Pčele su „kupci“ na tržištu polena; biljke se oglašavaju svetlim laticama i mirisnim mirisom za pčele da „kupe“ njihov proizvod, i nagrađuju kupce nektarom bogatim energijom kako bi podstakli njihovu kupovinu.)
Kuma dinamike košnica bila je dr Ana Maurizio (1950), koja je otkrila da bi se radilice u pčelinjim zajednicama gladne polena mogle transformisati u dugovečne „zimske“ (diutinus) pčele, čak i leti. U proteklih nekoliko godina, kombinovano istraživanje drugih kulminiralo je znatnim razumevanjem kako ishrana i feromonske povratne informacije regulišu ekonomiju kolonije i dinamiku populacije.
Dr. Zachari Huang i Gene Robinson (1992, 1996) napravili su veliki napredak kada su u nizu pametnih eksperimenata demonstrirali antagonistički odnos u pčelama radilicama između dve supstance — juvenilnog hormona (JH) i vitelogenina (Vg). Veza je znatno proširena istraživanjem daljim istraživanjem dua, a kasnije i dr. Gro Amdam, Robert Pejdž i njihovi saradnici (Nelson 2007).
Pokušaću da pojednostavim i rezimiram trenutni model za dinamičku interakciju između ekonomije kolonije proteina i alokacije radne snage na „zimske“ pčele koje neguju ili čuvaju hranu. U stvarnosti, postoji višestruka redundancija povratnih informacija, stimulansa i inhibitora, ali osećam da će nam za Joe Beekeeper-a ovaj pojednostavljeni model pomoći da razumemo glavne sile u igri.
Randi Oliver, ScientificBeekeeping.com, Prvi put objavljeno u American Bee Journalu marta 2010
